La creación de los servicios de Bienestar se relaciona con la necesidad, por parte de los trabajadores o de la empresa, de contar con un estamento que permita entregar beneficios a los empleados relacionados principalmente con la salud, tanto del trabajador como del grupo familiar.
¿Qué beneficios específicos entrega un Servicio de Bienestar?
Existen muchas empresas que han optado por crear Servicios de Bienestar con el objeto, fundamental, de otorgar beneficios médicos a sus trabajadores, en aquellos gastos no cubiertos por los sistemas de salud, como:
• Consultas Médicas
• Intervenciones Quirúrgicas
• Hospitalizaciones
• Exámenes de laboratorios
• Medicamentos
• Atenciones de Urgencia
• Partos
• Otros
En otros casos, para lograr este mismo objetivo, algunas empresas sobre todo las multinacionales o empresas medianas y grandes, han optado por externalizar este beneficio y lo han comprado a Compañías de Seguro, a través de lo llamados Seguros Complementarios de Salud.
jueves, 24 de septiembre de 2009
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1 comentario:
es untema bastante interesante lo que es bienestar.
teniendo en cuenta todo lo beneficioso que resulta para los trabajadores, todas las empresas deberian tener bienestar ya que es una gran ayuda para el trabajador los felicito por el articulo.
Andres Letelier N.
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